Immissioni in ruolo ATA a.s. 2019/2020: le tabelle dei contingenti. Sempre insufficienti rispetto ai posti disponibili

 In provincia di Cuneo il Contingente prevede l’immissione in ruolo di 15 Assistenti Amministrativi, 7 Assistenti Tecnici e di 67 Collaboratori scolastici

Mercoledì 7 agosto 2019, alle ore 15.30, le Organizzazioni sindacali sono state convocate al MIUR, a seguito della richiesta unitaria di confronto urgente sulle assunzioni in ruolo del personale ATA, in particolare per discutere i criteri di ripartizione e altre questioni connesse come, ad esempio, le eventuali compensazioni tra profili e l’utilizzo delle graduatorie dell’ultimo concorso per profilo di DSGA, laddove ancora disponibili.

L’informativa del MIUR

Il contingente totale di assunzioni autorizzato dal MEF (che coincide per legge con le cessazioni) risulta essere di 8.408 unità, dal quale il Ministero dell’Economia ha decurtato nr. 2 infermieri perché in soprannumero. La base del contingente resta, dunque, di 8.406 unità.
Nel numero complessivo sono compresi anche gli accantonamenti certificati per i DSGA, che sono 760 e destinati al concorso. 
La ripartizione dei posti a livello provinciale è stata fatta in modo proporzionale alle disponibilità in organico. 
A parte vanno annoverati 226 trasformazioni di contratti degli ex co.co.co. da tempo parziale a tempo pieno (corrispondenti a 113 posti interi). 
La circolare e il decreto ricalcano sostanzialmente quelli del passato anno scolastico. Sono previste le compensazioni a livello provinciale fra i vari profili professionali della medesima area professionale o in area inferiore.
Non può essere contemplato l’utilizzo di eventuali aspiranti ancora presenti nelle graduatorie di responsabile amministrativo per l’assunzione sul profilo dei DSGA dal momento che, come precisato nella nota MEF n. 192549 al MIUR, quelle graduatorie erano vigenti fino all’indizione del nuovo concorso.

 

 

 

 

 

 

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